遼寧省高(gao)級會計師職(zhi)(zhi)稱評價基本標準(zhun)條(tiao)件公布，自發布之日起(qi)施(shi)行，《遼寧省會計系列(lie)高(gao)級專(zhuan)業技術資格評審暫行辦(ban)法(fa)》（遼人社職(zhi)(zhi)〔2019〕43號）同時廢止。

遼寧省會計人員職稱評價基本標準條件

第一章 總則

第一條 為客觀、公正、科學地評(ping)價會(hui)(hui)(hui)計系列專業技術(shu)人(ren)(ren)員的能力和(he)水平，充分(fen)調動會(hui)(hui)(hui)計人(ren)(ren)員工(gong)作的積極性(xing)和(he)創造性(xing)，為經濟社會(hui)(hui)(hui)發展提供會(hui)(hui)(hui)計人(ren)(ren)才支撐(cheng)，根據《人(ren)(ren)力資(zi)源社會(hui)(hui)(hui)保障部財政部關于深(shen)化會(hui)(hui)(hui)計人(ren)(ren)員職稱制度改革(ge)的指導意見》（人(ren)(ren)社部發〔2019〕8號）等文件精神，結合我省實際，制定本標準條件。

第(di)二條(tiao) 堅持遵循規律、科學(xue)(xue)評(ping)價(jia)的原(yuan)則，突(tu)出創新價(jia)值、能(neng)力和貢獻的評(ping)價(jia)，破除(chu)唯學(xue)(xue)歷、唯資(zi)歷、唯論文、唯獎項傾(qing)向，突(tu)出會計行業(ye)職業(ye)特點，注重專業(ye)水(shui)平和創新實踐(jian)。

第三條 本標準(zhun)條件適用于省(sheng)內(nei)國(guo)家機關、社會團體(ti)、企(qi)事業單(dan)位和其他(ta)組(zu)織的會計(ji)人(ren)員。公務(wu)員符合(he)條件的可以參(can)加(jia)會計(ji)專業技術資格(ge)考試，但不得參(can)加(jia)高(gao)級、正高(gao)級會計(ji)師職稱評審。

第二章 基本條件

第四條 熱愛(ai)祖國，擁護中國共產黨的領(ling)導(dao)，遵守(shou)《中華人(ren)民共和(he)(he)國憲法(fa)》《中華人(ren)民共和(he)(he)國會計法(fa)》等(deng)法(fa)律法(fa)規。

第五條 誠信執業，具(ju)有良好的職(zhi)業操守和從業行為，沒有違(wei)規(gui)違(wei)紀行為。

第六條 愛崗敬業，近3年(nian)單位年(nian)度(du)考核結果均為(wei)合格(ge)（稱(cheng)職(zhi)）以上。

第七條 按規定完成(cheng)會(hui)計專業技術人員繼續教育。

第八條 本(ben)(ben)專業(ye)領(ling)域相(xiang)關專業(ye)技術人才申(shen)報助理會計(ji)(ji)師(shi)、會計(ji)(ji)師(shi)、高級(ji)會計(ji)(ji)師(shi)、正高級(ji)會計(ji)(ji)師(shi)，除必須達到上述基本(ben)(ben)條件外(wai)，還應分別具備(bei)相(xiang)應條件。

第三章 助理會計師

第九條 學歷條件。

具備國家(jia)教(jiao)育(yu)部門認可的高中畢(bi)業（含高中、中專、職高、技校(xiao)）以(yi)上學歷(li)。

第十(shi)條 業(ye)(ye)務(wu)能力(li)條件。基(ji)本(ben)掌握會(hui)(hui)計(ji)基(ji)礎知識和業(ye)(ye)務(wu)技能，能正(zheng)確理解并執行財(cai)經(jing)政策、會(hui)(hui)計(ji)法(fa)律法(fa)規和規章制度，能獨(du)立處(chu)理一(yi)個方面或(huo)某個重要崗(gang)位的(de)會(hui)(hui)計(ji)工作。

第四章 會計師

第十一條(tiao)學歷(li)(li)、資歷(li)(li)條(tiao)件，應具(ju)備(bei)(bei)下列條(tiao)件之一：1.具(ju)備(bei)(bei)大(da)學專科學歷(li)(li)，從事會(hui)計工作滿5年。

2.具(ju)備大(da)學本科(ke)學歷或(huo)學士學位，從事會計(ji)工作(zuo)滿(man)4年。

3.具備第(di)二學(xue)士學(xue)位或研究生班畢業，從(cong)事(shi)會(hui)計工作滿(man)2年。

4.具備(bei)碩士學位，從事會計(ji)工作滿1年。

5.具備博士學位。

第(di)十二條業(ye)(ye)務能(neng)(neng)(neng)力條件。系統掌握會計基礎(chu)知識和業(ye)(ye)務技能(neng)(neng)(neng)，掌握并(bing)能(neng)(neng)(neng)正確執行財經政策(ce)、會計法律法規(gui)和規(gui)章制度，具有扎實的(de)專業(ye)(ye)判斷和分(fen)析能(neng)(neng)(neng)力，能(neng)(neng)(neng)獨(du)立負責(ze)某領(ling)域會計工作。

第五章 高級會計師

第十三條 學(xue)歷(li)、資歷(li)條件(jian)，應具備下列(lie)條件(jian)之(zhi)一：

1.具備大學專科學歷，取得會計師職稱后，從事與會計師職責(ze)相關(guan)工(gong)作滿10年(nian)；

2.具備碩士學(xue)位(wei)、或(huo)第(di)二(er)學(xue)士學(xue)位(wei)、或(huo)研究(jiu)生班畢(bi)業、或(huo)大(da)學(xue)本科學(xue)歷(li)或(huo)學(xue)士學(xue)位(wei)，取(qu)得(de)會計(ji)師(shi)職稱(cheng)后，從事與會計(ji)師(shi)職責相(xiang)關工作(zuo)滿(man)5年；

3.具備博士(shi)學位(wei)，取得會(hui)計(ji)師(shi)職稱后，從事(shi)與會(hui)計(ji)師(shi)職責相關工作滿2年。

第十四條 業(ye)績成果條件。

具(ju)有較高(gao)的政策水(shui)(shui)平(ping)和豐富的會(hui)計(ji)工作經驗，能獨立負責(ze)某(mou)領域或一個單位(wei)的財(cai)務會(hui)計(ji)管理(li)工作，工作業績(ji)較為突出，有效提高(gao)了會(hui)計(ji)管理(li)水(shui)(shui)平(ping)或經濟效益(yi)，且符(fu)合下列條(tiao)件中(zhong)的2條(tiao)以上(shang)：

1.主(zhu)(zhu)持、獨立(li)或(huo)作為主(zhu)(zhu)要參與者(zhe)制定、修(xiu)訂單位內部財(cai)務管理(li)制度，建立(li)內部控制、預算管理(li)、資金管控和(he)會(hui)計信息化等體(ti)系并得到有效(xiao)實施；

2.主持、獨立(li)或(huo)參與單位經營(ying)決策(ce)(ce)與內(nei)部(bu)管理，在增收節支(zhi)、降低成(cheng)本(ben)、提(ti)高(gao)資(zi)金使用(yong)效益(yi)、保證資(zi)產(chan)安(an)全運行等方面，為管理決策(ce)(ce)提(ti)供(gong)有效的書面建(jian)議(yi)或(huo)形成(cheng)管理會(hui)計案(an)例報告被采納并實(shi)施(shi)；

3.主持(chi)或(huo)作為主要參與(yu)者參與(yu)完成企業技改、產品結構調整、重大投融資、新產品開(kai)發等(deng)項(xiang)目(mu)的經濟(ji)可行性研究并實施；主持(chi)或(huo)參與(yu)完成市級以上人民政府或(huo)者省級以上行業主管(guan)部門重大項(xiang)目(mu)調研與(yu)論(lun)證(zheng)；

4.主(zhu)持或(huo)作為主(zhu)要(yao)參與(yu)者參與(yu)單位改(gai)組改(gai)制(zhi)、并購重(zhong)(zhong)組、企(qi)業上市及清產(chan)核資等重(zhong)(zhong)大實務工作，發(fa)揮重(zhong)(zhong)要(yao)作用；

5.作為(wei)具體業務(wu)項(xiang)(xiang)目負責人或主要參(can)與者，參(can)與承辦上(shang)市(shi)公司（非上(shang)市(shi)金融(rong)保險類(lei)企(qi)業）年(nian)度(du)財(cai)(cai)(cai)務(wu)報告審(shen)計(ji)(ji)，大(da)中(zhong)型企(qi)業年(nian)度(du)財(cai)(cai)(cai)務(wu)決算審(shen)計(ji)(ji)，大(da)中(zhong)型企(qi)業改(gai)組(zu)改(gai)制、并購重(zhong)組(zu)、清產核資等專(zhuan)項(xiang)(xiang)財(cai)(cai)(cai)務(wu)審(shen)計(ji)(ji)，市(shi)級(ji)以上(shang)有關部門委托的專(zhuan)項(xiang)(xiang)審(shen)計(ji)(ji)等經濟鑒證業務(wu)5個(ge)以上(shang)；

6.作(zuo)為具體業(ye)務項目負(fu)責人或主要參與(yu)者(zhe)，參與(yu)承辦大中型企業(ye)稅務、資產評估、財(cai)務與(yu)管理咨詢、內控咨詢、預算(suan)績效管理等(deng)項目5個(ge)以上。

第十(shi)五條(tiao)(tiao) 學術成果(guo)條(tiao)(tiao)件(jian)。

學術水平和能力不(bu)作為申報的(de)限(xian)制性(xing)條件(jian)，但仍作為評審條件(jian)進行量化(hua)評價。對(dui)于注(zhu)重財務會(hui)(hui)計理論研究，能結(jie)合本職崗位工(gong)作(zuo)，獨(du)立(li)或作(zuo)為第(di)一作(zuo)者(zhe)撰寫并發(fa)表(biao)具有(you)較(jiao)高(gao)(gao)(gao)應用(yong)價(jia)值的(de)(de)財務會(hui)(hui)計專業(ye)論文；或主編(bian)（參(can)與）公開出版(ban)具有(you)較(jiao)高(gao)(gao)(gao)應用(yong)價(jia)值的(de)(de)財務會(hui)(hui)計類學術專著、譯著等；或主持（參(can)與）完成(cheng)市(shi)廳級以上財務會(hui)(hui)計科研課題，結(jie)題的(de)(de)科研課題具有(you)較(jiao)高(gao)(gao)(gao)的(de)(de)應用(yong)價(jia)值的(de)(de)申報(bao)人(ren)員(yuan)，在評審(shen)時將根據學術成(cheng)果的(de)(de)數量、質量進行(xing)量化賦分。

在(zai)(zai)艱苦邊遠地區工作(zuo)且勞動（人(ren)(ren)事(shi)）關系在(zai)(zai)當地的(de)(de)申(shen)報(bao)(bao)人(ren)(ren)員、到鄉村(cun)開(kai)展(zhan)幫扶工作(zuo)的(de)(de)選派(pai)干(gan)部(bu)及援(yuan)疆、援(yuan)藏干(gan)部(bu)，可提交被單位采納的(de)(de)由本人(ren)(ren)主持并實施的(de)(de)與會(hui)計(ji)崗位相關的(de)(de)分析報(bao)(bao)告、專題方(fang)案、財務(wu)案例等代替論文、著作(zuo)和(he)科研(yan)課題。

第十六條(tiao) 免試條(tiao)件。

經考(kao)試(shi)(shi)取(qu)得(de)注冊會(hui)(hui)計(ji)師(shi)(shi)資格，且申報高級會(hui)(hui)計(ji)師(shi)(shi)時會(hui)(hui)員關系屬于遼寧省注冊會(hui)(hui)計(ji)師(shi)(shi)協會(hui)(hui)，可免于參加全國(guo)高級會(hui)(hui)計(ji)師(shi)(shi)資格考(kao)試(shi)(shi)，考(kao)試(shi)(shi)分數(shu)按(an)我省當年高級會(hui)(hui)計(ji)師(shi)(shi)資格考(kao)試(shi)(shi)合格成(cheng)績平均分偏上折算。

第十七條 破(po)格條件。

省級(ji)高(gao)端會計(ji)(ji)人才培養(yang)工程(cheng)(cheng)畢業學員，參加全國(guo)高(gao)級(ji)會計(ji)(ji)師(shi)資格(ge)考試，成(cheng)績達標且在(zai)有效期(qi)內，可按程(cheng)(cheng)序由(you)評委會直接認定(ding)高(gao)級(ji)會計(ji)(ji)師(shi)資格(ge)。

第六章 正高級會計師

第十八條(tiao)(tiao) 學歷、資歷條(tiao)(tiao)件(jian)。

應(ying)具(ju)有(you)大學本科及以(yi)(yi)上學歷或學士(shi)以(yi)(yi)上學位，取(qu)得高級(ji)會(hui)計(ji)師職稱后(hou)，從事與高級(ji)會(hui)計(ji)師職責相關工作滿5年。

第十九條(tiao) 業績成果(guo)條(tiao)件。

負責（主持）單(dan)位的財務會(hui)(hui)計工作(zuo)，政策水(shui)平高(gao)，工作(zuo)經(jing)驗豐(feng)富，工作(zuo)業績突出，主持完成會(hui)(hui)計相(xiang)關(guan)領域重大項目，解(jie)決重大會(hui)(hui)計相(xiang)關(guan)疑難問題(ti)或關(guan)鍵性(xing)業務問題(ti)，提(ti)高(gao)單(dan)位管理效(xiao)率(lv)或經(jing)濟效(xiao)益(yi)，且符合下列條件中的2條以(yi)上：

1.主持(chi)完成單位財務管(guan)理制度、內部(bu)控制、預算(suan)管(guan)理、資金管(guan)控和會計信息化等的(de)體系建(jian)立和優化工作，提高(gao)單位管(guan)理效率，或者主持(chi)制定市級(ji)以上會計或相(xiang)關(guan)專(zhuan)業的(de)法規及政(zheng)策性文件，推廣(guang)后取得(de)明顯成效；

2.主持完成企業上市、改(gai)組(zu)改(gai)制、兼并重(zhong)(zhong)組(zu)、重(zhong)(zhong)點(dian)技改(gai)等(deng)重(zhong)(zhong)大(da)事項重(zhong)(zhong)點(dian)工(gong)程、技改(gai)項目、重(zhong)(zhong)大(da)經濟(ji)建設項目的(de)經濟(ji)可行(xing)性論證，或主持、負(fu)責事業單位(wei)等(deng)改(gai)革(ge)改(gai)制，創新財務管理(li)(li)模式，解(jie)決財務會計管理(li)(li)工(gong)作(zuo)難題，效(xiao)果(guo)(guo)顯著或形成改(gai)革(ge)成果(guo)(guo)報告(gao)；

3.參與單位經營(ying)(ying)決(jue)策與管(guan)理活動(dong)，提出(chu)解決(jue)單位核心業務(wu)及經營(ying)(ying)管(guan)理中(zhong)重(zhong)大(da)疑難問題和關(guan)鍵(jian)性問題的方案，在(zai)財務(wu)管(guan)理、預(yu)算績效管(guan)理、生產(chan)經營(ying)(ying)預(yu)測決(jue)策、資金籌集與運用、稅收籌劃等(deng)實(shi)務(wu)中(zhong)貢獻(xian)突出(chu)，產(chan)生重(zhong)大(da)經濟效益(yi)(yi)和社會效益(yi)(yi)；

4.為重點項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、大(da)型(xing)技改項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、重大(da)建設項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、世界銀行貸款(kuan)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)編(bian)制可(ke)行性報告，獲(huo)得批準(zhun)實施(shi)，或(huo)者(zhe)主持市級以(yi)上人民政府或(huo)者(zhe)省級以(yi)上行業主管部(bu)門重大(da)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)調(diao)研與論證(zheng)；

5.作為項(xiang)目負(fu)責(ze)人主持完成不同行(xing)業(ye)(ye)(ye)上(shang)市(shi)公司(si)（非上(shang)市(shi)金融(rong)保險類企業(ye)(ye)(ye)）年度財務報(bao)告(gao)審(shen)計，大中(zhong)型企業(ye)(ye)(ye)年度財務決算審(shen)計，大中(zhong)型企業(ye)(ye)(ye)改組改制、并(bing)購重組、清產核資等專項(xiang)財務審(shen)計，市(shi)級以上(shang)有關(guan)部門委托的專項(xiang)審(shen)計等經濟鑒證業(ye)(ye)(ye)務5個(ge)以上(shang)；

6.作為項(xiang)目負責人(ren)主持完成上市公司(si)（非上市大中型企業）盡(jin)職調查、價值(zhi)評估、稅收籌劃(hua)、內控咨(zi)詢、預(yu)算績效管理(li)以及兼并重組方(fang)案設計，大中型企業海外上市的會計及相關(guan)專業服務(wu)項(xiang)目5個以上。

第二十(shi)條 學(xue)術成(cheng)果(guo)條件。

系統掌握(wo)和應用(yong)經濟與管理理論(lun)、財務會(hui)計(ji)理論(lun)與實務，把(ba)握(wo)工作規律。科研能力強，取(qu)得重大(da)會(hui)計(ji)相(xiang)關理論(lun)研究成果，或其(qi)他(ta)創造性(xing)會(hui)計(ji)相(xiang)關研究成果，推動會(hui)計(ji)行業(ye)發展，并(bing)具備下列(lie)條件之(zhi)一：

1.獨立或作為第一(yi)作者于不同(tong)年度(du)在中文(wen)(wen)核(he)心期刊上發表會計或相關(guan)專業論文(wen)(wen)2篇(pian)以上；

2.獨立或作(zuo)為第一作(zuo)者在(zai)中文核(he)心(xin)期刊上(shang)發(fa)表(biao)會(hui)計(ji)或相關(guan)專(zhuan)業論文1篇，并在(zai)公開出版發(fa)行的專(zhuan)業期刊上(shang)，于(yu)兩個以上(shang)年度發(fa)表(biao)會(hui)計(ji)或相關(guan)專(zhuan)業論文3篇以上(shang)（其中第一作(zuo)者至(zhi)少2篇）；

3.在(zai)公開出版(ban)發(fa)行的專業期刊上，于兩(liang)個以(yi)(yi)上年度發(fa)表會計或相(xiang)關專業論文5篇(pian)以(yi)(yi)上（其中第一作者至(zhi)少3篇(pian)）；

4.獨立或作為第一作者(zhe)（或譯者(zhe)）公開出版財務會計類學術專(zhuan)著、譯著1部以上，或參(can)與并撰寫(xie)10萬(wan)字以上；

5.作為課(ke)題(ti)負責人(ren)完成省(sheng)部(bu)級以(yi)上(shang)(shang)財務會計或(huo)相關(guan)專業科研(yan)項目1項以(yi)上(shang)(shang)。

在國(guo)家級會計學會論(lun)文(wen)評選中獲三等獎以上，或者結合本(ben)單(dan)位(wei)實(shi)際(ji)撰寫(xie)的會計案例被收錄進入國(guo)家案例庫，可以替(ti)代（只可替(ti)代1次）本(ben)條(tiao)非中文(wen)核心(xin)期刊的1篇論(lun)文(wen)。

在艱苦(ku)邊遠(yuan)地區工作且(qie)勞(lao)動（人事）關系在當(dang)地的(de)(de)申報人員、到鄉(xiang)村開展幫扶工作的(de)(de)選(xuan)派(pai)干部及援(yuan)疆、援(yuan)藏(zang)干部，可提交(jiao)被單位(wei)采納(na)的(de)(de)由本人主持并實施的(de)(de)與(yu)會計崗位(wei)相(xiang)關的(de)(de)分析(xi)報告(gao)、專題方案、財務案例等3份(fen)（每份(fen)2500字(zi)以(yi)上），替代本條(tiao)非(fei)中(zhong)文(wen)核心期刊的(de)(de)3篇論文(wen)。其中(zhong)，到鄉(xiang)村開展幫扶工作及援(yuan)疆、援(yuan)藏(zang)2年以(yi)上的(de)(de)干部，獲得市級以(yi)上黨委、政府個人表(biao)獎的(de)(de)，可以(yi)視同具備本條(tiao)非(fei)中(zhong)文(wen)核心期刊的(de)(de)5篇論文(wen)條(tiao)件(jian)。

第二十一條(tiao) 破(po)格條(tiao)件。

全國高端會(hui)計(ji)(ji)人(ren)才培(pei)養工程畢(bi)業的，可(ke)按程序由評委會(hui)直接認定正高級會(hui)計(ji)(ji)師資(zi)格。

不具備(bei)規(gui)定(ding)資歷（取得高級會計師資格(ge)滿(man)3年(nian)，但不滿(man)5年(nian)），在(zai)擔任現職(zhi)級工作期間業績貢獻特別(bie)突出(chu)，達(da)到(dao)上述業績學術成果(guo)要求(qiu)同時(shi)，符合(he)下列條件之一，可破(po)格(ge)申報參(can)加評(ping)審。

1.獲得國務院或(huo)省政府特殊津貼；

2.獲得省(sheng)部(bu)級以上表(biao)彰(zhang)獎(jiang)勵(li)（含五一獎(jiang)章、先進(jin)個人或(huo)先進(jin)集體的負責(ze)人，科技獎(jiang)等須為(wei)等級內額定(ding)人員）；

3.獲(huo)得省部級政府機關(guan)頒發的(de)科技成果或哲學社(she)會科學成果三等獎以(yi)上獎項，且所(suo)獲(huo)獎項與申報人(ren)員本人(ren)所(suo)從事工(gong)作密(mi)切相關(guan)；

4.入選全國(guo)高端會計人(ren)才(cai)培(pei)養工程或省級高端會計人(ren)才(cai)培(pei)養工程畢業或被財(cai)政(zheng)部聘為會計相關領(ling)域(yu)咨詢委員(yuan)或咨詢專家(jia)。

第七章 附則

第二十二條 本標準下(xia)列用語(yu)的含義。

1.從(cong)事會(hui)(hui)計(ji)工作，是(shi)指從(cong)事財務會(hui)(hui)計(ji)實務工作、審計(ji)工作和會(hui)(hui)計(ji)中介(jie)服務工作（經(jing)濟鑒(jian)證和咨詢）。

2.從事會(hui)(hui)計(ji)工(gong)(gong)作時(shi)間，是指申(shen)報人員(yuan)取(qu)得規定學歷前后從事會(hui)(hui)計(ji)工(gong)(gong)作時(shi)間的總和(he)。全日(ri)制在(zai)校(xiao)生勤工(gong)(gong)助學、實習、見習、兼(jian)職不(bu)視為正式從事會(hui)(hui)計(ji)工(gong)(gong)作，相應(ying)時(shi)間不(bu)應(ying)計(ji)入會(hui)(hui)計(ji)工(gong)(gong)作年限(xian)。

3.會計相關(guan)專業，是指與會計或財務專業直接相關(guan)的統計、經濟和管(guan)理等專業，包括統計、審計、財政、稅(shui)收、金融(rong)、投資(zi)(zi)、資(zi)(zi)產評(ping)估等。

4.大(da)(da)中(zhong)型企業(ye)，按(an)照國家統(tong)計局《關(guan)于印(yin)發〈統(tong)計上大(da)(da)中(zhong)小微型企業(ye)劃分辦法（2017））的通知(zhi)》（國統(tong)字〔2017〕213號）的規定劃分。

5.公開出版，是指有國內標準書號（ISBN號），或國內統一刊號(hao)（CN號(hao)）或國際統一刊號(hao)（ISSN號(hao)）的學術出(chu)版物。

6.核心(xin)期(qi)(qi)刊(kan)，包(bao)括北京(jing)大學(xue)圖書館“中(zhong)文(wen)核心(xin)期(qi)(qi)刊(kan)”、南京(jing)大學(xue)“中(zhong)文(wen)社(she)會科(ke)(ke)學(xue)引文(wen)索(suo)引（CSSCI）來源期(qi)(qi)刊(kan)”、中(zhong)國社(she)會科(ke)(ke)學(xue)院文(wen)獻信息中(zhong)心(xin)“中(zhong)國人文(wen)社(she)會科(ke)(ke)學(xue)核心(xin)期(qi)(qi)刊(kan)”。

7.我省“艱(jian)苦邊(bian)遠地區”是根據《關(guan)于艱(jian)苦邊(bian)遠地區范圍和(he)類(lei)別的(de)規定》（國人部發〔2006〕61號(hao)文件）確定，包括沈陽(yang)市：康平縣；朝(chao)陽(yang)市：北票(piao)市、凌源市、朝(chao)陽(yang)縣、建平縣、喀喇沁(qin)左(zuo)翼蒙古族自(zi)(zi)治縣；阜新(xin)市：彰武縣、阜新(xin)蒙古族自(zi)(zi)治縣；鐵嶺市：西豐縣、昌圖縣；撫(fu)順市：新(xin)賓滿(man)族自(zi)(zi)治縣；丹東市：寬甸滿(man)族自(zi)(zi)治縣；錦(jin)州市：義縣；葫蘆島(dao)市：建昌縣。

8.凡冠(guan)有“以(yi)上”的，均含本(ben)級或本(ben)數。

第二十(shi)三條 本標準年限計算時間均截(jie)至到評審當年的12月31日。

第二(er)十四(si)條 申報人(ren)員提交的(de)在期(qi)刊(kan)發表的(de)論文(wen)(wen)，應通過國家新聞出版總(zong)署網(wang)進(jin)行論文(wen)(wen)期(qi)刊(kan)信息查詢(xun)并打印查詢(xun)頁，通過“萬方數(shu)(shu)據資源系統”、“清華同方中國知(zhi)網(wang)”、“重慶維普(pu)中文(wen)(wen)科技期(qi)刊(kan)數(shu)(shu)據庫(ku)”等主流數(shu)(shu)據庫(ku)進(jin)行本人(ren)論文(wen)(wen)信息的(de)檢索。

第(di)二十五條 本標(biao)準(zhun)中公(gong)開發(fa)表論(lun)文以(yi)正式(shi)出(chu)版的(de)期刊(kan)為(wei)準(zhun)（不含(han)增刊(kan)和論(lun)文集發(fa)表的(de)論(lun)文），獲獎以(yi)正式(shi)頒(ban)發(fa)的(de)證書為(wei)準(zhun)，用稿通知(zhi)、獲獎通知(zhi)均不作為(wei)評審依(yi)據。

第二十六條 申(shen)報(bao)人員獲得(de)的獎項、資格(ge)、工作業績、論文、分析報(bao)告、管理建議(yi)書（咨詢報(bao)告）、財務盡(jin)職調查報(bao)告、學術成果等(deng)應為取得(de)現(xian)有層級專業技術資格(ge)后獲得(de)的。

第(di)二十七條 其他未盡(jin)事宜按現行職改有關規(gui)定(ding)辦(ban)理(li)。國家或省有新(xin)(xin)的規(gui)定(ding)后按新(xin)(xin)規(gui)定(ding)執行。

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